O Programa Coca-Cola HBC International Leadership Trainee é voltado para talentos de alto calibre em início de jornada profissional. Este programa foi desenvolvido para acelerar sua carreira internacional em comercial e prepará-lo para se tornar o líder de amanhã. A data de início do programa é Outubro de 2024.
O programa incorpora exposição internacional e um forte currículo de liderança, permitindo que os participantes operem em um de nossos mercados nos 29 países em que estamos estabelecidos. Durante a sua gestão, os estagiários são encarregados da gestão de projetos estratégicos complexos, equipando-os com as habilidades e conhecimentos necessários para a próxima camada de liderança.
O programa International Leadership Trainee é dedicado a desenvolver experiência comercial. Isso significa que você poderá aprender no trabalho como estamos criando e implementando nossa estratégia comercial. Você também desenvolverá habilidades interpessoais significativas, pensamento estratégico, falar em público, gestão de partes interessadas e outras capacidades de liderança. O objetivo final é acelerar sua carreira, para que você possa se tornar um líder comercial e levar a Coca-Cola HBC adiante, por meio de inovação e liderança. Este é um programa de alto nível, que irá acelerar o seu desenvolvimento profissional e a sua carreira internacional.
Você receberá uma combinação de tarefas práticas no escritório e no mercado, além de projetos impactantes.
Graças à nossa parceria com a Hult International Business School, oferecemos agora uma combinação de excelência acadêmica e nossa abordagem prática de negócios, equipando futuros líderes com as habilidades de que precisam.
Este será um processo de aprendizagem complexo, orientado pelos líderes seniores da Coca-Cola.
Requisitos
Você deseja construir uma carreira comercial em um ambiente orientado para alto desempenho (por exemplo, vendas, comércio digital, finanças comerciais)
Você é determinado, curioso e autodidata
Você gosta de tarefas que oferecem variedade, colaboração intensa e desafios
Você está aberto a diferentes pessoas e perspectivas
Você tem a ambição de liderar mudanças, projetos e pessoas
Você está aberto a se mudar para outro país para acelerar sua carreira
Você tem de 1 a 3 anos de experiência profissional em qualquer área relacionada a negócios
Você tem um diploma universitário ou está no último ano da universidade e pode se dedicar em tempo integral (40 horas/semana)
Você é fluente em inglês
Você é legalmente elegível para trabalhar no país para o qual se candidata
Benefícios
1. Pagamento competitivo
Esta função remunerada requer seu compromisso em tempo integral. Mesmo que seja uma posição inicial, oferecemos um pacote competitivo de salário e benefícios.
2. Exposição Internacional
Você começará com tarefas comerciais em seu país. No futuro, você também receberá atribuições internacionais e projetos multifuncionais para vários países.
3. Parceria com a HULT Business School
A Coca-Cola HBC uniu-se à prestigiada Hult International Business e combinou seu rigor acadêmico com nossa abordagem prática de ponta. Depois de concluir esta jornada, você receberá um certificado da Hult EF.
4. Experiência prática de mercado
Tarefas diárias regulares, projetos internacionais emocionantes, visitas ao mercado, apresentações, reuniões, estas são apenas algumas das suas tarefas futuras.
5. Uma experiência de aprendizagem complexa
Ponto a ponto, no trabalho, mentor, amigo, treinamentos formais. O que você disser. Estamos oferecendo uma mistura de teoria e prática em um ambiente de trabalho real.
6. Mentoria do Líder Sênior da Organização
Você receberá um suporte incrível para iniciar sua carreira. Você receberá um companheiro para operações locais, mas também um mentor de nossos 300 principais líderes.
7. Desenvolvimento Acelerado nas Áreas Comerciais
Este programa é focado comercialmente de forma holística: vendas, finanças, análises, digital. Você será treinado, mas também aprenderá fazendo.
8. Experiência comercial internacional arredondada
A Coca-Cola HBC trabalha com quase 100 marcas e opera em 29 mercados. Você cuidará de projetos internacionais, com uma equipe culturalmente diversificada.
Critério de seleção
Envie-nos o seu CV e responda a algumas questões. Quando terminar, solicitaremos que você faça um teste de raciocínio empresarial e faça uma breve entrevista em vídeo.
ENTREVISTA DE NEGÓCIOS E VALIDAÇÃO DE COMPETÊNCIAS
Você será convidado para uma entrevista com um Gerente de Recrutamento e um Líder Comercial Sênior. Após a entrevista, você receberá um amplo feedback para apoiar sua autorreflexão e prepará-lo para a próxima etapa do processo.
DESAFIO DE MERCADO E ENTREVISTA GM
Vamos ao mercado com uma simulação de negócio. Você será apoiado por nossa equipe de vendas, será solicitado a observar e ouvir e, em seguida, compartilhar suas reflexões com o Gerente Geral do País e o Diretor de Pessoas e Cultura durante uma reunião.
CENTRO DE AVALIAÇÃO INTERNACIONAL E REUNIÃO FINAL COM LÍDERES SÊNIOR
O dia de avaliação online será repleto de interações e simulações, seguido de sessão de 1 hora com um coach profissional. Tudo isso é para prepará-lo para a fase final – uma reunião com os líderes seniores do nosso grupo.
Prazo para inscrição: não especificado.
Países da CPLP elegíveis para esta oportunidade:
Angola, Brasil, Cabo-Verde, Guiné-Bissau, Guiné Equatorial, Moçambique, Portugal, São Tomé e Príncipe e Timor Leste.
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